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北京调整六项社保待遇最低工资标准增至1890元

栏目:资讯     编辑:宋元明清    时间:2016-08-11 23:08     热搜:北京,工资,社保   阅读量:14384   

今年,北京将集中调整六项社会保证待遇标准,进一步提升社会保证水平。其中,北京市最低工资标准由如今的每个月1720元调整为1890元,增加170元。同时,相应提升非全日制从业人员最低工资标准,非全日制从业人员小时最低工资标准由每小时18.7元提升到每小时21元;非全日制从业人员法定节沐日小时最低工资标准由每小时45元提升到每小时49.9元。

今天,北京市人力社保局公布了有关待遇标准调整方案,集中调整2016年企业退休人员养老金、城乡住户基础养老金和福利养老金、工伤保险按期盼遇、企业最低工资标准与赋闲保险金。

企退人员养老金月均达3573元

从2016年1月1日起,为北京市2015年末前企业退休、在职、退养的人员(以下简称“退休人员”)调整基本养老金。调整后,北京市企业退休人员基本养老金平均水平将提升到每个月3573元,惠及234万企业退休人员。此次调整从1月开始补发,8月底前发放到广大企业退休人员手中。

一、定额调整基本养老金

每名退休人员,每人每个月增加50元。

二、挂钩调整基本养老金

(一)按缴费年限广泛增加基本养老金

2016年持续实行与缴费年限挂钩广泛增加基本养老金的方法,其中,缴费年限满10年及以上的退休人员,缴费年限每满1年,每个月增加3元;缴费年限不满10年的,每人每个月增加30元;缴费年限不满15年的建设征地农转工退休人员,每人每个月增加45元。

(二)按绝对额广泛增加基本养老金

将退休人员2015年年末前的月基本养老金由高到低划分三档,4855元(含)以上的每人每个月增加55元;3355元(含)—4855元之间的每人每个月增加65元;3355元以下每人每个月增加75元。此次调整实行由少到多的绝对额标准逐步加大倾斜力度,保证了待遇水平偏低的人员可以恰当多增加基本养老金。

同时,为了统筹公正,针对一部分退休人员按绝对额调整养老金后低于下一档的,还将进行差额补足。

三、恰当向高龄退休人员倾斜

2016年持续倾斜于退休时间早、年纪偏大的退休人员。对在2015年末之前已经年满65周岁及以上的高龄退休人员,在依照上述基本养老金调整方法进行调整后,再次享遭到50元至80元四个档次的倾斜政策。即65至69周岁的退休人员每人每个月再增加50元,70至74周岁每人每个月再增加60元,75至79周岁每人每个月再增加70元,80周岁以上每人每个月再增加80元。

例如王大爷所有缴费年限40年,2015年12月年满68周岁,基本养老金为3660元/月。王大爷每个月增加养老金285元,调整以后基本养老金为3945元/月。

例如张大爷是某企业退休工人,所有缴费年限40年,2015年12月年满80周岁,基本养老金为4200元/月。张大爷每个月增加养老金315元,调整以后基本养老金为4515元/月。

四、特定人员的调整方法

北京市开国前加入革命工作的老工人广泛在80岁以上。此次调整仍以加入革命工作时间进行调整,即1937年7月7日至1945年9月2日加入革命工作的,每人每个月增加360元;1945年9月3日至1949年9月30日加入革命工作的,每人每个月增加340元。在上述两档标准的调整基础之上,他们还享用高龄退休人员的倾斜政策,本次调整广泛增加420至440元/月。

另外,要保证企业退休军转干部、原工商业者、高等专业技术人员调整后不低于北京市养老金的平均水平。

城乡住户养老金月增40元

自2016年1月1日起,全市城乡住户的基础养老金和福利养老金每人每个月增加40元,基础养老金由每人每个月470元增加到510元;福利养老金由每人每个月385元增加到425元。此次调整从今年1月1日起开始实施,在8月底之前发放到位。

此次城乡住户养老保证待遇调整,估计2016年受益人数为89.8万人,其中享用福利养老金44.7万人,享用基础养老金45.1万人。

工伤职工伤残补助月人均达4075元

为保证因工挂花致残彻底失去劳动能力的职工基本生活,2016年,北京持续调整工伤保险按期盼遇。详细以下:工伤职工伤残补助由现行的每个月平均3712元增至4075元,赡养亲属抚恤金由现行的每个月平均1856元增至2036元,生活护理费由现行的每个月平均2328元增至2552元。

如今,北京市享用伤残补助、赡养亲属抚恤金和生活护理费人员共1.24万人。

最低工资标准调整为1890元

调整最低工资标准是提升劳动者特殊是低收入劳动者劳动待遇的重要手段。2016年,北京市最低工资标准由如今的每个月1720元调整为1890元,增加170元。同时,相应提升非全日制从业人员最低工资标准,非全日制从业人员小时最低工资标准由每小时18.7元提升到每小时21元;非全日制从业人员法定节沐日小时最低工资标准由每小时45元提升到每小时49.9元。

本次最低工资标准调整自2016年9月1日起实施。

赋闲保险金每档上调90元

为提升赋闲人员收入水平,保证其基本生活,2016年的赋闲保险金标准在现行基础上每档上调90元。此项调整自2016年9月1日起实施。

详细调整标准以下:累计缴费时间满1年不满5年的,赋闲保险金发放标准为每个月1212元,满5年不满10年的为1239元,满10年不满15年的为1266元,满15年不满20年的为1293元,满20年以上的为1321元。(完)

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来源:传媒中国

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